Firmalardan
Mehmet Reis, gençlere tavsiyelerde bulundu
Reis Gıda Başkanı Mehmet Reis, “Şans çalışanın yanında olur; kendinize güvenin başarıya odaklanın” dedi.
Reis Gıda, İstanbul Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Girişimcilik Kulübü Liderlik Yolu etkinliğine katıldı. Mühendislik Fakültesi binasında 18 Mart tarihinde gerçekleşen ‘Şirketlerde İnovasyon ve Girişimcilik’ konulu oturumun konuğu Reis Gıda Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Reis oldu. Kuru gıda sektörünün lideri Reis Gıda’nın kuruluşundan günümüzü başarı öyküsünü anlatan Reis Gıda’nın Başkanı Mehmet Reis, gençlere başarılı olma noktasında, daima bir önceki günden daha fazla azim ve enerjiyle çalışmaları tavsiyesinde bulundu.
Başarıya ulaşmak için daima çok çalışmak gerektiğini ifade eden Mehmet Reis, şunları söyledi:
“Okul, insanı çalışma hayatına hazırlar. Bir birey olmayı, bir takım olmayı okulda öğreniriz. İş hayatına başladığımızda bambaşka gerçeklerle karşılaşırız ve çalıştığımız işletmelere değer katıyor olma süreci hayatımıza girmiş olur. Öğrenme sürecimiz ise hiçbir zaman bitmez; patrondan yöneticilerden yeni şeyler öğrenmeye devam ederiz. Ben geleceğimiz olan siz gençlerimize; kendinize her zaman güvenip, başarıya odaklanmanızı tavsiye ederim. Elbette, şans faktörü de etkilidir. Ancak şu unutulmamalıdır ki, şans çalışanın yanında olur. Bir de, tecrübe çok önemlidir. Tecrübe ne eğitimle olur, ne de satın alınabilir. Tecrübe yaşayarak ve hatalardan ders çıkarılarak öğrenilir. Özetle, koyduğunuz hedeflere daima daha çok çalışarak ulaşabilirsiniz.”
İnovasyon ve girişimcilik birbirini tamamlıyor
İnovasyon ve girişimciliğin birbirini tamamladığını kaydeden Mehmet Reis, konuşmasına şöyle devam etti:
“İnovasyon, yeni fikirlerin ve olasılıkların, değişik bir bakış açısı ile tanınması ve üretilmesidir. Firmaların gelişimini sağlayan girişimcilik ve inovasyon; birbirlerini destekleyerek işlevsellik kazanır. Girişimcilik, inovasyonun tabanında yer aldığı gibi, başarısı için yine inovasyona ihtiyaç duyulur. İşin ömrünün uzun olmasında, inovasyon ciddi bir rol oynağından, işletmelerin inovasyona önem verip, yeni iş modelleri geliştirmeleri de gerekir.”
Kuru gıda sektörüne yön veren Reis Gıda’nın, bu yılın başında Hong Kong’a gerçekleştirdiği ihracatla, ihracat yaptığı ülke sayısını 4 kıtada 20 ülkeye çıkarttığını açıklayan Mehmet Reis, Amerika’dan Almanya’ya, Dubai’den İngiltere’ye dünyanın dört bir yanına, “Made in Turkey” damgalı Reis markalı pirinç ve bakliyat ürünleri ihraç ettiklerini söyledi.
Aile şirketi olan Reis’in temellerinin 1981 yılında atıldığını kaydeden Mehmet Reis, ödünç masa ve telefonla başlayan başarı öyküsünde, o yıllarda kuruma ve kendisine piyasanın sonsuz güveni ve itibarı olduğunu anlattı. Aradan geçen 34 yılda girişimcilikte bir başarı öyküsü yazdıklarını ifade eden Mehmet Reis, “Reis ailesi olarak bizleri; markamızın sahip olduğu itibar, bir sevgi şirketi olmamız ve toplumun tüm kesimleriyle paylaşmamız, son derece onurlandırıp, mutlu etmektedir. Tüketiciye, kuru gıdada marka sorulduğunda, ilk aklına gelen markanın ‘Reis’ olmasından gurur duyuyoruz” dedi.
Firmalardan
Efor Çay, Türk çayını dünya ile buluşturuyor
Efor Çay, Türk çayını dünya gastronomisi ile buluşturmaya devam ediyor. Türkiye ile dünya gastronomisi arasında bir köprü görevi gören Uluslararası Gastromasa Gastronomi Konferansı & Fuarı, bu yıl 13-14 Kasım 2024 tarihlerinde İstanbul Haliç Kongre Merkezi’nde, “Legacy & Menu” temasıyla 9. kez kapılarını açacak. Efor Çay, fuarda lezzet ve kaliteye önem veren konaklama ve ağırlama sektörüne ürünlerini tanıtma fırsatı bulacak.
Efor Çay Yönetim Kurulu Başkanı İbrahim Akkuş konu ile ilgili açıklaması: “Efor Çay olarak Türk çayının lezzetini, doğallığını ve yüksek kalitesini dünya gastronomisi ile buluşturmayı önemsiyoruz. Uluslararası Gastromasa Gastronomi Konferansı & Fuarı’nda yer alarak Türk çayının, dünyada eşsiz bir yere sahip olmasını hedefliyoruz. Bu etkinlik, çayımızı sektöre tanıtmak ve yeni iş birlikleri geliştirmek için de önemli bir fırsat sunuyor.” dedi.
Firmalardan
Seluz, PLAT Zirvesi’ne sponsor oldu
PLAT Özel Markalı Ürünler Sanayicileri ve Tedarikçileri Derneği tarafından bu yıl dokuzuncusu düzenlenecek olan Private Label Zirvesi’nde Seluz, Platin Sponsor olarak yer alacak.
9.Private Label Zirvesi, 4 Aralık 2024, Crowne Plaza, Pendik adresinde gerçekleşecek. Ülkemizin önde gelen Hızlı Tüketim Ürünleri sanayici ve tedarikçilerinden oluşan PLAT Derneği Üyeleri, ulusal ve yerel perakende zincirleri yöneticileriyle, 9. Private Label Zirvesi’nde bir araya gelecekler. Sektöre yön veren değerli konuşmacılar, fark yaratan ve ilham veren içerikler, hepsi 9. Private Label Zirvesi’nde yer alacaklar.
Son bir yılda sektörde yaşananları, gelecekten beklentileri, sektörümüzdeki fırsatları ve yeniliklerin hepsi, 9. Private Label Zirvesi’nde konuşulacak.
Firmalardan
Hafız Mustafa 1864, çalışanlarına cirodan pay veriyor
1864 yılından bu yana süregelen bir mirası temsil eden Hafız Mustafa 1864, geleneksel Türk tatlılarının lezzetini korurken aynı zamanda dünya mutfağındaki trendleri yakından takip ediyor. Londra ve Dubai gibi metropollerde açılan mağazalarla, Türk lezzetlerini dünyanın dört bir yanına taşıyan marka, Türkiye’nin kültürel zenginliklerinin de bir elçisi olarak rol oynuyor.
Şirket, çalışanlarını sadece birer iş gücü olarak değil, markanın büyümesine katkı sağlayan değerli ortaklar olarak görüyor. Böylece Hafız Mustafa 1864 bünyesinde çalışanların motivasyonu artarken, şirketin de uzun vadeli başarısı güvence altına alınıyor.
Son yıllarda iş dünyasında “en iyi işveren” olma yarışı hız kazanırken, 1.500 çalışanı bulunan Hafız Mustafa 1864, kariyer basamaklarını yetenek, tecrübe ve eğitim düzeyine göre şekillendiriyor. Çalışanlar, kariyerlerinde ilerledikçe ve eğitimlerine katkıda bulundukça cirodan pay alma hakkı kazanıyorlar. Özellikle üniversite mezunu olmak ve İngilizce bilmek, ortaklık sisteminde alınacak payı belirleyen en önemli kriterler arasında yer alıyor.
“Bizim için başarı, sadece ürün kalitesiyle sınırlı değil. Çalışanlarımıza sunduğumuz fırsatlar ve onların kariyer yolculuklarında yanlarında durmamız, bizi farklı kılan en önemli etkenlerden biri” diyen Yönetim Kurulu Başkanı Eren Ongurlar, sözlerini şöyle sürdürdü: “Her çalışanımızın gelişimi bizim için öncelik taşıyor, çünkü onların başarısı bizim başarımızdır. Başarımız, çalışanlarımıza verdiğimiz değerden kaynaklanıyor. Her bir çalışanımızın gelişimini önemsiyor ve onlara kariyerlerinde sürekli yeni fırsatlar sunuyoruz. Londra’daki şubemizde çalışan 60 yaşındaki baklava ustamız, bu sistem sayesinde İngilizce öğrenip kendini geliştirme fırsatı buldu,” diyerek bu yaklaşımın Hafız Mustafa 1864’ü iş dünyasında farklı bir noktaya taşıdığını vurguluyor.